Junior AllStar Consultant (m/w)

Junior AllStar Consultant (m/w)

Erstellt am:

/103110Montag/12014Mon, 06 Oct 2014 10:49:18 +000006pMon, 06 Oct 2014 10:49:18 +0000UTC1818/1p-2014-10-06T10:49:18+00:0020141031UTC1031

Beginn der Tätigkeit:

ab sofort

Arbeitsort:

Arbeit am Standort Eschborn und beim Kunden

Firmenprofil:

Die HLP Informationsmanagement GmbH ist ein IT-Dienstleister und Softwarehersteller und engagiert sich seit 1997 für mehr als 200 Kunden, darunter Unternehmen wie Bosch und Siemens Hausgeräte, Commerzbank, Fresenius, Krones, ThyssenKrupp, Wacker Chemie uvm. in der Umsetzung ganzheitlicher IT-Projekte.

Hierbei geht es vorrangig um die Einführung von Softwarelösungen für Unternehmensportale – aber auch um Unternehmens-Wikis und den weitgreifenden Bereich Innovations- und Ideenmanagement. Dabei übernimmt das Unternehmen, je nach Anforderungen, von der Beratung über Workshops, technische Spezifikationen, Projektmanagement und Softwareentwicklung bis hin zum Rollout, Wartung und Schulungen alle relevanten Parts professioneller IT-Projekte.

Mehr zu den HLP Lösungen, Referenzen und Partnerschaften finden Sie unter www.hlp.de.

Stellenbeschreibung:

Technischer Berater für externe und interne Projekte basierend auf dem HLP Produkt “AllStar Intranet” (Vollzeit)

Zur menschlichen und fachlichen Verstärkung unseres Teams freuen wir uns auf Sie als Junior AllStar Consultant (m/w)

Diese Aufgaben meistern Sie strukturiert und engagiert:

  • Sie sind als technischer Berater für externe und interne Projekte basierend auf dem HLP Produkt “AllStar Intranet” tätig.
  • Ihre Aufgabe besteht primär darin die Anforderungen des Kunden aufzunehmen, zu bewerten und mit den Funktionen der Lösung direkt umzusetzen.
  • Thematisch sind die Szenarien dabei im Umfeld Kollaboration, Content Management, Enterprise 2.0, Intranet und Social Enterprise Networks angesiedelt.

Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder ähnlicher technischer Ausrichtung. Gerne auch direkt nach ihrem Studium.
  • Erfolgswillen und ergebnisorientiertes Arbeiten
  • Sie verfügen über Kenntnisse und erste Erfahrungen im Bereich Intranets und Portalstrategien. Anforderungen an eine Suche in Intranets/Extranets sind ihnen nicht fremd und Sie haben bereits mit einem Enterprise Wikis wie z. B. Atlassian Confluence gearbeitet.
  • Sie bringen Erfahrungen beim Anforderungsmanagement mit, haben sich bereits mit der Entwicklung von Navigations- und Rollenkonzepten beschäftigt und die Konzeption von Intranet Lösungen wird durch Ihre analytische Kompetenz gefördert.
  • Sie haben grundsätzlich Spaß und Interesse an neuen Technologien und können dieses auch in Schulungen beim Kunden vermitteln.
  • Sie verfügen über ausreichend technische Erfahrungen um eine Installation und Konfiguration verschiedener marktführender Enterprise 2.0 Lösungen zu erlernen und eigenständig bei einem Kunden durchzuführen.
  • CMS, Wiki, Lucene und SAP sind für Sie keine prinzipiell neuen Begriffe und Sie können sich sehr gut vorstellen methodisch die Anforderungen der HLP Kunden umsetzen.

Sie passen prima zu uns, weil Sie über diese menschlichen Stärken verfügen:

  • Hohe Teamorientierung
  • Kommunikationsfähigkeiten nach innen und nach außen
  • Engagiertes, zielorientiertes Arbeiten
  • Eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Denken und Handeln
  • Analytische Kompetenz
  • Ausgeprägte Anwender- und Kundenorientierung
  • Hohes Maß an Selbstorganisation
  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Gutes Englisch in Wort und Schrift

Rahmenbedingungen:

  • Vollzeit- und Teilzeit-Modelle möglich (bevorzugt Vollzeit)

Und darauf dürfen Sie sich bei HLP freuen:

Unter der Prämisse „Work-Life-Balance“ ist HLP seit Gründung 1997 nicht nur professioneller Lösungsanbieter sondern auch engagierter Arbeitgeber und Ausbilder für sein Team. Teilzeitprogramme, verträgliche Auslastungszeiten, flexible Arbeitszeitmodelle kennzeichnen das mitarbeiterorientierte Verhalten des Unternehmens. Und das wir das nicht nur schreiben sondern auch leben, zeigen die Ergebnisse unserer Mitarbeiterbefragung „Trust Monitor“ bei „Great Place to work“: 100% der HLPler sagen „Ich kann hier „ich selbst sein“ und brauche mich nicht zu verstellen“.

Ihr Plus: Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und vielseitige Aufgabe, Freiraum zur persönlichen Entfaltung sowie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und durch Ihren Einsatz “etwas zu bewegen”. Passen die Aufgaben gut zu Ihren Berufsvorstellungen? Und ist der Job genau der Schritt, den Sie gerade jetzt beruflich gehen wollten? Haben Sie außerdem Spaß daran, in einem äußerst kollegialen Team – von jung bis alt – Ihre Arbeitskraft produktiv einzubringen? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Kontaktdaten:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort: Junior AllStar Consultant (m/w) per E-Mail unter jobs@hlp.de 

Haben Sie Fragen oder benötigen Sie weitere Informationen? Informieren Sie uns einfach über Ihre Wünsche. Wir melden uns umgehend und beraten Sie gerne.

So erreichen Sie uns:
Tel.: +49 6196 9599 0
Fax: +49 6196 9599 200